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Respuestas a quemarropa: lo que siempre quiso saber sobre estrategia y no se atrevió a preguntar / Tom Peters en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 6-15

Título :	Respuestas a quemarropa: lo que siempre quiso saber sobre estrategia y no se atrevió a preguntar
Tipo de documento :	texto impreso
Autores :	Tom Peters, Autor
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 6-15
Idioma :	Español (spa)
Materias :	PLANIFICACION ESTRATEGICA
Resumen :	Con el fervor que lo caracteriza, el autor uno de los más revolucionarios pensadores de la administración, habla sobre algunas verdades acerca de la estrategia, incluyendo algunos datos de la realidad del mercadeo
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La frontera del riesgo: claves para obtener la máxima recompensa en tiempos inciertos / Adrián J. Slywotzky en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 16-21

Título :	La frontera del riesgo: claves para obtener la máxima recompensa en tiempos inciertos
Tipo de documento :	texto impreso
Autores :	Adrián J. Slywotzky, Autor
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 16-21
Idioma :	Español (spa)
Materias :	GESTION DEL RIESGO
Resumen :	No saber anticipar ni gestionar el espectro de riesgos estratégicos puede exponer a la compañía a una pérdida de valor de mercado. el objetivo no es erradicar el riesgo, sino sacar el mejor partido de un nivel de riesgo aceptable
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Una victoria cultural / Lawrence M. Fisher en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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[Artículo] 
inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 22-29

Título :	Una victoria cultural
Tipo de documento :	texto impreso
Autores :	Lawrence M. Fisher, Autor
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 22-29
Idioma :	Español (spa)
Materias :	CULTURA EMPRESARIAL
Resumen :	Cuando en el 2000 la crisis de Dell adquirió cierta gravedad, el vicepresidente comprendió que el problema no estaba en el modelo de negocios sino en la cultura de la empresa, excesivamente orientada al dinero y al cuanto metoca a mí
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Anatomía del marketing viral en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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[Artículo] 
inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 31-59

Título :	Anatomía del marketing viral
Tipo de documento :	texto impreso
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 31-59
Idioma :	Español (spa)
Materias :	ADMINISTRACION DE MERCADEO
Resumen :	Al igual que ciertos virus, cuya capacidad de contagio desata epidemias, hay ideas de negocios que, apropiadamente desarrolladas y difundidas, pueden convertirse en éxitos de alcance mundial
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Precios en el sube y baja / Robert Docters en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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[Artículo] 
inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 78-83

Título :	Precios en el sube y baja
Tipo de documento :	texto impreso
Autores :	Robert Docters, Autor ; Mike Reopel, Autor
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 78-83
Idioma :	Español (spa)
Materias :	TECNICAS DE MERCADEO
Resumen :	Tanto para los ciclos económicos buenos como para los malos, la política de precios más inteligente es la que garantiza la máxima flexibilidad
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Basta de tratar a todos por igual / John L. Sullivan en Gestión, Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004)

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[Artículo] 
inGestión > Volumen: 7 Número: 6(Dic-Ene) (2004) . - p. 84-87

Título :	Basta de tratar a todos por igual
Tipo de documento :	texto impreso
Autores :	John L. Sullivan, Autor
Editorial :	Bogotá :
Fecha de publicación :	2004
Artículo en la página :	p. 84-87
Idioma :	Español (spa)
Materias :	MOTIVACION DEL EMPLEADO
Resumen :	Además de aportar estadísticas que demuestran el contraste entre la gran diferencia de productividad y la mínima diferencia en las retribuciones de los mejores empleados y el resto, el autor describe un método para calcular el valor real, en dinero, del diferencial de desmpeño entre la gente excelente y el promedio
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