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Gestión . Volumen: 8 Número: 2(Abr-May)Fecha de aparición: 01/01/2005 |
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Añadir el resultado a su cestaCuestión de hábitos / Stephen R. Covey en Gestión, Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005)
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Título : Cuestión de hábitos Tipo de documento: texto impreso Autores: Stephen R. Covey, Autor Editorial: Bogotá : Fecha de publicación: 2005 Artículo en la página: p. 10-14 Idioma : Español (spa) Clasificación: LIDERAZGO Resumen: Quien encuentre su voz, su significado único y personal, habrá dado el primer paso en el arte del liderazgo. El poder de cambio no está en los grandes jefes o en la política de la empresa, sino en los individuos Link: https://biblioteca.colanta.com.co/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1
in Gestión > Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005) . - p. 10-14[artículo]Todo es relativo / Gary Hamel en Gestión, Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005)
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Título : Todo es relativo Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Hamel, Autor Editorial: Bogotá : Fecha de publicación: 2005 Artículo en la página: p. 24-27 Idioma : Español (spa) Clasificación: CAMBIO ORGANIZACIONAL Resumen: En una carrera en la que el ganador está por determinarse, la velocidad, la resistencia y la flexibilidad no deben perder de vista la bandera a cuadros Link: https://biblioteca.colanta.com.co/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1
in Gestión > Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005) . - p. 24-27[artículo]El poder de la moderación / Hervé Laroche en Gestión, Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005)
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Título : El poder de la moderación Tipo de documento: texto impreso Autores: Hervé Laroche, Autor Editorial: Bogotá : Fecha de publicación: 2005 Artículo en la página: p. 68-71 Idioma : Español (spa) Clasificación: MOTIVACION DEL EMPLEADO Resumen: La lealtad, el compromiso y la motivación de los empleados no siempre son lo que parecen ni dan los resultados esperados. El problema con los subordinados que están auténtica y profundamente comprometidos, es que muchas veces reaccionan mal ante un cambio de reglas Link: https://biblioteca.colanta.com.co/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1
in Gestión > Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005) . - p. 68-71[artículo]Ventajas de la integración / Robin Cooper en Gestión, Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005)
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Título : Ventajas de la integración Tipo de documento: texto impreso Autores: Robin Cooper, Autor ; Regine Slagmulder, Autor Editorial: Bogotá : Fecha de publicación: 2005 Artículo en la página: p. 72-79 Idioma : Español (spa) Clasificación: COSTOS DE PRODUCCION Resumen: El uso integrado de varias técnicas permite reducir los costos de manera sustancial. Y lo más sorprendente es que, contrarimente a una hipótesis muy difundida, los ahorros no solo se logran en la etapa de diseño sino a lo largo de todo el ciclo de vida del producto Link: https://biblioteca.colanta.com.co/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1
in Gestión > Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005) . - p. 72-79[artículo]A la caza del valor / Robert Docters en Gestión, Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005)
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Título : A la caza del valor Tipo de documento: texto impreso Autores: Robert Docters, Autor ; Mike Reopel, Autor ; Jeanne MeySun, Autor ; Steve Tanny, Autor Editorial: Bogotá : Fecha de publicación: 2005 Artículo en la página: p. 80-84 Idioma : Español (spa) Clasificación: SERVICIO AL CLIENTE Resumen: Destinar tiempo a analizar la estructura de precios de los servicios rinde dividendos. También hay que pensar en como garantizar la satisfacción del cliente, a pesar de que haya diferencias en los resultados. El secreto reside en no tenerle miedo a la creatividad y en saber adaptarse a diferentes situaciones Link: https://biblioteca.colanta.com.co/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1
in Gestión > Volumen: 8 Número: 2(Abr-May) (2005) . - p. 80-84[artículo]