Resumen : |
La cultura organizacional puede definirse como un conjunto de suposiciones compartidas acerca de cómo nos comportamos, cómo pensamos, qué creemos y cómo tomamos las decisiones de la compañía. Conozca en este artículo algunos aspectos importantes relacionados con la cultura organizacional, la colaboración como clave importante y características de las culturas de alto desempeño. |